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华盛美业全面改革,与时代同步,与世界同轨

6月3日晚,华盛美业在华美达安可酒店顺利召开全国视频会议。董事长盛少聪先生亲自主持会议,华盛美业总部、武汉分公司、汇美中禾、纽臣全体员工到场参与会议,各地的上海、北京、广州分公司广大同仁们通过视频,“面对面”参与会议,学习盛总重要讲话。


华盛美业6.3日全员大会.jpg

会议紧紧围绕近八个月来公司的改革发展工作以及未来三年公司的战略规划安排进行。对标世界500强优秀企业华为,旨在公司深化改革的过程中,查问题,找差距,提升管理水平和客户服务满意度,并取得了统一思想,鼓足干劲的成效。

会上,盛总首先表达了对公司推进改革的决心和期望。逐步建立健全规范的体制,是为了与时代同步,与世界同轨。在这个全新的改变中,企业必定会遭遇一些艰难险阻,部分员工的利益也会遇到暂时影响。但人无远虑必有近忧。注重眼前的蝇头小利是投机主义的小企业做法,我们关心的是让公司逐渐步入良性的可持续化发展,未来以优秀企业的身份立足于世界。

盛总强调,未来我们的改革将更加深化,只有拥有共同的核心价值观,以全球化视野,心怀大格局,不断以更高的标准要求自己,才能实现优秀百年企业的奋斗目标。

华盛美业6.3日全员大会

盛总在会议上,提出了公司下一步的战略规划,并对全局工作提出了具体的解决办法和思路。“客户的满意就是华盛人的期望。”盛总亲自参与标准化课程的研发和录制工作,以严谨而丰富的内容来吸引学员,达到更好的学习效果。同时也减少了授课对于导师的依赖性,摆脱人制的管理模式。


公司后期将大量培养顶尖领导人、顶尖导师,共同谋划、管理和运营公司,以制度管人,以规范管事。部门独立形成分公司,将提供更快更稳的晋升渠道,让优秀员工沿着公司设定的成长轨迹不断修炼自身。公司还将以核心价值观来作为考核的主要方式,组织员工学习核心价值观,团结一批有共同核心价值观的同仁携手共进。

华盛美业-6.3日全员大会

盛总还提醒所有的华盛人,勿以小农思想去看待时代的进步和变化。在新形势下,我们要以新思维和新举措,创造新的辉煌。筹备了近一年的新项目“线上商学院”的上线工作进入尾声,线上线下联动教学的目标已经实现,后期将带来不可估量的企业价值。
华盛美业-6.3日全员大会

在华盛美业的改革取得阶段性胜利之时,盛总鼓舞大家一定要不忘初心,务实工作,砥砺前行,共同迈向新的高度。

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